Предпринимательское мышление

Предпринимательское мышление

Какие особые таланты позволяют одним людям создавать процветающий бизнес буквально на пустом месте? И почему другие, имеющие все необходимые условия и дипломы лучших бизнес-школ, доводят свое предприятие до разорения? Какие способности позволяют одному человеку превращать посредственную компанию в лидера отрасли, в то время как другой — превращает великую компанию в заурядную? Какие характеристики позволяют одной компании процветать, в то время как конкуренты изо всех сил пытаются удержаться на плаву?

Отвечая на эти вопросы, нельзя ссылаться лишь на везение, стечение обстоятельств или образование. Вероятно, есть определенные способности — своего рода интеллект, которым наделены избранные бизнесмены, подобно тому как другие люди наделены музыкальными, математическими или спортивными талантами. Эти способности в полной мере проявляются на групповом или на корпоративном уровне в самых успешных компаниях. Таким образом, перед нами встает вопрос: можно ли этот талант назвать предпринимательским мышлением — набором способностей, которые отличают действительно выдающихся людей в мире коммерции? Действительно ли, предпринимательское мышление — отличительный признак лучших руководителей или основа работы наиболее успешных компаний?

Эта тема поднята мой, чтобы инициировать дискуссию и исследовать данный вопрос, поскольку сегодня в бизнесе слишком много открытых вопросов, спорных теорий и сомнительной практики. Чтобы лучше понять реальное положение дел, для изучения бизнеса в последние десятилетия применяли сложные теории и количественные методы. Я тоже обратился к новой науке, чтобы изучить роль эмоционального интеллекта в повышении эффективности и развитии лидерских качеств. Но размышляя об исследованиях бизнеса, я задумался о том, найдется ли в них место для нового объекта изучения — предпринимательского мышления.

Вопрос о существовании предпринимательского мышления возник не зря. Ряд серьезных ученых (например Говард Гарднер из Гарварда) не рассматривают мышление в привычном для начала XX века значении — как узкий набор интеллектуальных качеств, касающихся, в основном, выраженных языковых и математических способностей. Они считают, что это специфический набор знаний и умений в различных областях жизни.

Гарднер изменил привычное понимание интеллекта, не удовлетворившись его определением. Не зацикливаясь на ограниченном диапазоне способностей, которые позволяют добиваться успехов в науке или высоких показателей IQ, он убедительно доказал, что существуют разные виды интеллекта, которые выходят за рамки узкого понимания. Это касается звезд футбола, талантливых танцоров или музыкантов, например гениального Моцарта или виолончелиста Йо-Йо Ма. Гарднер расширил значение термина «интеллект» и вывел его на новый уровень. Он даже предположил существование мышления, отвечающего за понимание мира природы, которым наделены известные натуралисты, такие как Джон Одобон или Карл Линней, а также привел аргументы за и против духовного интеллекта.

Почему бы в таком случае не существовать предпринимательскому мышлению? Наличие интеллекта в широком понимании указывает на возможность решать проблемы, реагировать на трудности или создавать ценные продукты. Если провести аналогию, то предпринимательский интеллект отражает возможности преуспеть на рынке: способность грамотно решать текущие задачи, в принятии решений опираться на опыт (свой или чужой) и делать все это таким образом, чтобы получать прибыль. Как и любая другая человеческая способность, интеллект как главное условие выживания является продуктом эволюции. Если использовать инструменты реконструкции прошлого, то, очевидно, мы наблюдаем процесс в настоящем и отслеживаем его причины в прошлом. Таким образом, можно проследить эволюцию современных предпринимательских талантов от простых форм бартера, мастерских, примитивного лидерства до умения вести переговоры, командной работы и партнерства.

Один из признаков любого вида интеллекта состоит в способности развивать умственные способности в течение жизни, проходя определенные этапы образования и приобретения опыта. Интеллект не появляется внезапно, а воспитывается и развивается годами. Если речь идет о бизнесе, то самые талантливые бизнесмены обычно демонстрируют свои способности в юношеские или даже детские годы. Как свидетельствуют истории жизни известных предпринимателей, они были способными учениками, без устали развивающими и оттачивающими свои природные способности.

Математические способности связаны еще с одним свойством интеллекта — наличием знаковой системы. Любой интеллект требует lingua franca — некого общего языка, набора символов, которые содержат значимую информацию, необходимую для работы в определенной сфере, например ноты. История свидетельствует о том, что знаковые системы возникали вследствие необходимости. Например, основы математики — счет, прибавление, вычитание и т. д. — появились в ответ на потребности торговли и учета, позволяя контролировать объемы продаж и остатков. По мере развития бизнеса развивались и знаковые системы, которые его обслуживают.

Каковы же ключевые элементы предпринимательского интеллекта? Первые исследования, посвященные этому вопросу, начались в 1970-е годы, когда профессор Гарвардского университета Дэвид Мак-Клелланд впервые доказал, что успешный бизнес опирается не на академическое образование, школьные успехи или полномочия. Для подтверждения своей гипотезы ученый занялся изучением способностей лучших менеджеров, которые отличаются в зависимости от выполняемых функций и компании, но не имеют практически ничего общего со школьными успехами.

Исследование Мак-Клелланда показало, что академический интеллект охватывает в основном пороговые способности — то, что нужно каждому, чтобы выйти на рынок труда. Большее значение имеют компетенции, которые отличают лучшего специалиста от посредственного в рамках данной роли или компании. Если компания хочет развивать собственные преимущества, она должна нанимать, продвигать и обучать специалистов, имеющих отличительные способности. Если же человек хочет добиться карьерных высот, ему тоже нужны именно эти способности.

Ключевые слова:

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *